La entidad que nuclea a los trabajadores mercantiles, tras acordar con las empresas, explicó que el feriado por el Día del Empleado de Comercio, que se celebra todos los 26 de septiembre y “con el objetivo que todos/as los/as trabajadores y trabajadoras del sector puedan gozar de su día de descanso” se pasa para el lunes 28.

Jorge Uliarte, integrante de la comisión del Sindicato de la Rioja, indicó que “es importante destacar que nuestro día, reconocido por la ley 26.541 y ratificado en nuestro Convenio Colectivo de Trabajo 130/75 en su artículo 76, se rige según las normas establecidas por la Ley de Contrato de Trabajo para el descanso dominical (las del feriado)”.

“Esto implica que en caso de prestar servicio, deberás cobrar la remuneración normal de los días laborales más una cantidad igual, es decir, ese día se abona doble”, aclaró.

En caso de que al empleado no le toque trabajar el 28, “el día se liquida como una jornada habitual”. Por otro lado, el gremio recordó que el lunes 28 “no podrá otorgarse como franco compensatorio de descanso semanal”.

"Los locales que decidan abrir sus puertas deberán pagarles a sus empleados como jornada doble", aclaró el gremialista, tras destacar el acuerdo con todos los hiper y supermercados de cadenas nacionales y provinciales, además de los distintos comercios locales que permanecerán cerrados y otorgaran el feriado a sus empleados.